山格王國領地

官方網頁

篠原涼子主演的新戲。用「派遣」（即透過人力公司簽約的約聘員工）作為主
題的一部日劇。篠原涼子飾演的大前春子是一位擁有28張證照（不包括履歷表
上面沒寫的）的能力超強、時薪三千日圓超級派遣員；不苟言笑、絕不加班、
不做份內以外的事情，契約完畢以後絕不續聘也不願成為正職員工。這樣的一
位特殊的員工進入一家大型食品公司上班，她與其他正職員工、派遣員工發生
的互動與職場生態做為主軸的戲劇。

這樣的題材當初看到的時候的確覺得蠻有趣的（笑）篠原涼子本來就非常適合
演冷面型、大姊頭型的角色，而且「短期約聘、外派」這種形式的聘僱方式也
的確是現在全世界企業的一種趨勢，很有興趣這部戲是怎麼樣詮釋這樣的一個
聘僱方式的。

一般而言約聘員工的性質也分成很多種，我印象中（台灣的狀況，不過因為台
灣使用約聘的外資也是相當大量，應該某種程度也可以應用到國外的狀況）其
中一種的確是類似像大原春子這樣能力強的專業職（但是當然不可能像春子那
樣超人，指的是相關行業有經驗者）被派來短期做某些專案的輔助，通常給的
薪水可能比正職員工還要高；然後也有其他一大類是像森美雪這樣因為企業縮
減人力成本不願培養新人而選擇將比較初階工作用派遣方式聘用的員工。雖然
說日劇演的是比較戲劇化加上可能反映的是日本當地企業文化的狀況，不過算
是一定程度的反映了現實。

這部戲我本來預想的也是派遣員工和正職員工的衝突為主軸（事實上也沒錯），
不過實際看了之後倒是給了我不少意外的驚喜；其實這部戲的重心應該是在透
過大原春子這樣的一個角色，來重新讓人去思考（不管你是正職員工、派遣員
工或是從事任何一種工作）對工作和生活的「態度」。這部戲每集都有個主題
，都是職場上很容易遇到的：「人際關係」、「企業是什麼」、「是否要加班」
、「怎麼樣才能往上爬」….等等，雖然說總是會來個大逆轉：春子神力女超人
解救一切XD這樣的戲劇效果，不過重點是在被解救的那個人，他所需要去自我
反省的地方。

因為是這樣的一個主題，所以重點不是在描寫職場的殘酷（當然這點也是有帶過
，例如擅長表現、愛拍馬屁的東海林會往上爬，人太好又太過理想、把功勞都給
朋友的里中則很容易被犧牲），更多的是對每個在職場上的人都需要去想的「在
這樣嚴苛的環境下面，在抱怨環境之前，我是否真的對的起自己？ 我
是否真的深思熟慮過了？」的描寫；所以這樣的調性下演出來的戲劇的人物，都
是充滿缺點但是又很可愛的普通人。而靠著強大毅力練就各種能力，而且比很多
人都要認真的工作和生活的春子，則是讓人覺得有一種振奮人心的力量。「在抱
怨之前，我又真的像她那樣的努力了呢？」

對於派遣制度的存在，這部戲劇在最後名言表達出「沒有答案」這一點。其實說
真的就算是現實生活中這樣的制度的問題都也尚未解決，戲劇並不背有回答這個
答案的責任；但是這部劇所表達的對於工作的態度和生活態度的想法，倒是值得
推薦很多人去看一看的。這部也很適合很多人一起觀賞，因為娛樂效果也很好，
雖然戲劇效果有時候很誇張但是會看的很開心:p

最後不得不提東海林和春子的扮嘴實在是超讚啊！明明是職場日劇，倒是第一次
看到這麼有趣的小學生鬥嘴！（爆死）（ex.套頭毛衣vs.捲毛的戰爭，蒼蠅vs.電
線桿的戰爭^^b）